公司招短視頻運營是騙人的嗎？

公司招短視頻運營不是騙人的，因為現(xiàn)在有許多網(wǎng)紅都需要一些人幫他運營，他的短視頻來幫他賺取一些流量，所以說現(xiàn)在有很多人都在找這個短視頻運營，所以說我們是可以去找這些兼職的

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目前來說，各個公司的短視頻運營工作的內容各不相同，但是也大都離不開這幾項內容，主要包括賬號的選題規(guī)劃、腳本撰寫、視頻的拍攝制作、人設打造、數(shù)據(jù)維護、直播變現(xiàn)或短視頻推廣等等。現(xiàn)在短視頻火的一塌糊涂，上至90歲的老爺爺游本昌，下至剛出生幾個月的嬰兒，都在玩短視頻，你可以去招聘網(wǎng)上搜短視頻運營工作，你就知道現(xiàn)在的短視頻運營崗位有多火了。薪資有多高了。我之前也小白一枚，不懂短視頻運營，后來在網(wǎng)上找到了黑馬論壇，發(fā)現(xiàn)上面有很多免費的短視頻、新媒體運營干貨資料，聽了一些覺得不錯，然后自己又去官網(wǎng)咨詢，也報名系統(tǒng)學習了下短視頻?，F(xiàn)在就是做短視頻運營工作，薪資的話這個看你的能力，我們按績效提成，做的好拿的多。

短視頻運營一般加班到晚上九點。根據(jù)查詢58同城相關招聘信息顯示，短視頻運營正常上班時間早上9點到下午6點，會根據(jù)公司業(yè)務情況，19點到21點加班。

謝邀。

我是積云教育2022年畢業(yè)的短視頻運營專業(yè)，目前在杭州一家做電商的公司工作，剛入職時候，我的薪資是12k，但因為在積云學習的短視頻運營專業(yè)，學習的還算扎實、主要是學校嚴格要求我們分小組內部實戰(zhàn)PK，畢業(yè)必須實操過100多個短視頻作品和項目，我學習的是6個月，不僅講授基礎的操作軟件、還講解腳本攥寫、拍剪、運鏡技巧，還有抖音視頻號快手等主流短視頻平臺的運營方法、起號、爆款邏輯等等，課程安排的很緊很扎實，學起來會節(jié)奏快、有時候感覺有點累，但我可以拍胸脯說，畢業(yè)之后，走向工作崗位，絕對是杠杠的，教我們的老師都是在公司真正做過大號帶過短視頻團隊的，確實有能力，學習的東西工作中直接就能上手用。

我入職4個月時候，因為能夠做直播間搭建和直播鏈路全運營，領導就給我加薪了，目前底薪是16k，加上電商直播帶貨的提成收入，每個月到手差不多2萬。

短視頻運營工作職責如下：

1、負責包括抖音、快手、微博等自媒體平臺內容的視頻輸出；

2、了解各自媒體平臺的規(guī)則，策劃出吸引粉絲的短視頻內容；

3、完成視頻選題策劃、腳本撰寫、拍攝和剪輯；

4、結合產(chǎn)品及品牌特性，在目標客戶群體當中投放吸引注意力的視頻作品；

5、挖掘用戶習慣、情感需求并結合新聞熱點，策劃出具有較高傳播度的視頻內容；

6、熟悉各視頻平臺的運行模式，提高粉絲數(shù)量和粉絲活躍度。

短視頻運營任職資格

1、本科及以上學歷，廣告學、新聞傳播學、市場營銷等相關專業(yè)，3年以上視頻策劃相關經(jīng)驗；

2、熟悉抖音、快手、B站等視頻內容平臺，對短視頻內容策劃或者運營有較豐富的經(jīng)驗，包括視頻策劃、視頻拍攝、音樂搭配、創(chuàng)意構想、傳播研究等；

3、腦洞大、有想法，對短視頻自媒體行業(yè)有一定的了解及知識，能發(fā)現(xiàn)新的短視頻渠道，可提出運營改進方案；

4、有洞察力，具備優(yōu)秀的創(chuàng)意改變能力

要我說，云達信息科技還是可以，他們有專業(yè)的團隊根據(jù)不同客戶的情況來制定短視頻代運營方案，方案很新穎，足夠吸引人，給我的感覺很專業(yè)，對其效果還是比較看好