抖音招聘運營文案的格式

發一個招聘廣告，時間，地點，做什么，年齡，工資多少都寫清楚。

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主要考核2個角度：1、內容創作及漲粉：根據公司抖音號的定位分日更或者周更，設定月度作品數量考核，同時根據公司的戰略需要設定粉絲增長目標，如果是以直播變現為主，粉絲量可以低些。如果以視頻帶貨為主，粉絲量需求要高些，一般至少要過萬。2、直播帶貨的數據：根據市場情況和平臺的預測，制定直播的轉化業績，一般取整體目標的10%-20%作為直播間業績目標。

2022公司招聘文案簡短大氣

2022公司招聘文案簡短大氣(篇一)

1.待遇好工資高升職快。

2.戴爾：選擇戴爾，選擇未來

3.點贊你的生活。

4.給我可貴的青春，還你夢想的未來。

5.我長得那么可愛，約面試的小哥哥小姐姐們可不可以不放鴿子？

6.伯聞天下，尋覓千里馬。

7.中國廣東核電集團：無限動力，無限人生——中廣核邀您一起暢想未來

8.聚良材睿智，秀人生舞臺。

9.人生有很多種可能，只要勇敢一次，往往能得到的東西能比想象中多得多，譬如說現在，我們招人了，你勇敢投簡歷了嗎?

10.為公司尋將才，為人才找舞臺。

11.你沒來的第一天，想你；你沒來的第二天，想你；你沒來的第三天……你怎么還不來公司面試呀~

12.尋人！！尋志同道合之人、尋竭忠盡智之人、尋深思遠慮之人、尋勤懇至誠之人！

13.招聘xx（崗位）我們是認真的，工資你來開，只要你夠牛，老板任你差遣。

14.大力引進高層次創新創業人才，全面實施人才強市戰略。

15.我們不跟你談理想，知道你的理想是不上班。

16.人才是企業的動力，企業是人才的動源。

17.差錢的公司才會克扣員工，我們公司只差人。

18.無限多職位正在等你。

19.聞知今世伯樂，天下良才盡得。

20.招聘會場，日行千里何愁無伯樂。

2022公司招聘文案簡短大氣(篇二)

21.您的人才儲備庫，Xx偉才。

22.伯樂識良馬，明主覓賢才。

23.攬天下良才筑美好前景。

24.“我給你看一下手相”“你看出了什么？”“你命里缺一份我這邊的工作”。

25.不負初心的溫暖少年，我愿成為你未來職場規劃的引路人。

26.點至如意，聘之誠意。

27.加入xxx，我們一起為健康護航。

28.要知道，這個世上大部分人找工作都是從“不妨一試”到“非你不可”的，比如我們公司的xx崗位。

29.相親相完了？打牌打累了？

30.問君哪得清如許，唯有源頭活水來。

31.詢伯聞天下，引四海賢達。

32.去相信去證明，夢想一觸即發，青春無所畏懼！

33.名企伯樂匯聚地，精英好馬集散地。

34.您的選擇肯定沒錯，待遇福利豐厚晉升多。

35.XX網吧，放飛你的夢想！

36.當一個小小的心念變成成為行為時，便能成了習慣；從而形成性格，而性格就決定你一生的成敗。

37.讓失業成為炮影，讓就業成為現實。

38.跟隨我的腳步，讓我們一起創造世界！

39.真誠為你導航，尋找未來曙光。

40.神一樣的軟件，非一般的考驗！

2022公司招聘文案簡短大氣(篇三)

41.攬盡天下英杰，奔赴錦繡前程。

42.伯樂識別千里馬，伯聞廣納天下士。

43.讓人才找到舞臺，讓企業找到未來。

44.我是蔡小白，剛入行、插不上話、怕被看穿，還好有脈脈，學到了好多圈內秘辛，現在連老板都要跟我打聽行業內幕，來脈脈介紹自己，機遇人脈主動找你。

45.好工作，就像冬天穿在身上溫暖的棉衣。

46.求職新途徑，成功新道路。

47.酷我夢想，職來智取。

48.與就業同行，與成功并肩。

49.你有能力，我有空間。

50.創業新時代，就業好“薪”情。

51.還在為找工作而煩惱嗎？這里，有屬于你的位置！夠膽你就來！

52.著眼未來，僅在你手中的IT。

53.收拾行李，尋找新的自己，加入我們吧！

54.健康有夢想，有才你就來。

55.不要以為你不是千里馬，其實你只是少了一個伯樂~

56.只給你喝湯的公司有很多，愿意讓你一起吃肉的公司卻很少。加入我們，我們不玩假大空，不玩城里那套路深。

57.股份分紅，讓你給自己打工（你就是老板）。

58.博聞天下，攬人才：精針業需，助企業。

59.給我可貴的青春，還你夢想的未來。

60.賢者上，能者中：立者下，智者側，庸者退。

2022酒吧朋友圈招聘銷售文案簡短六十條

2022酒吧朋友圈招聘銷售文案簡短(篇一)

1.伯樂識馬，聞名遐邇。

2.不想挨踢？就做IT！

3.找工作=找對象，只找自己想要的！

4.四方英才，伯樂至愛。

5.我們雖然有錢、有才、有能力，可是在茫茫人海中，我們只為等你來！

6.明朗人生，勇于優秀。

7.伯樂之名，聞于天下。

8.我以前認識你吧?-不認識吧。-那為什么我感覺你就是我夢中的那個候選人?

9.中國泛海控股集團：未來地產精英的.舞臺

10.招挺直腰板掙錢的人。

11.企業的發展需要人才，人才的發揮需要企業。

12.不負初心的溫暖少年，我愿成為你未來職場規劃的引路人。

13.伯樂識良馬，明主覓賢才。

14.蕓蕓眾生，你是平行世界的造物主嗎？

15.與其做一個有價錢的人，不如做一個有價值的人！

16.做著，掙得不如老家刷墻3哥、保姆4姐、洗車5妹多的活，我，前程無憂。

17.給你未知的機遇。

18.慧眼識得人盡其才，伯聞樂為企業人才牽線。

19.點至如意，聘之誠意。

20.煮酒論英雄，伯聞識精英。

2022酒吧朋友圈招聘銷售文案簡短(篇二)

21.聚良材睿智，秀人生舞臺。

22.為愛零距離，找份在一起的。

23.攬盡天下英杰，奔赴錦繡前程。

24.世界那么大，你不來怎么知道你牛逼。

25.“我給你看一下手相”“你看出了什么?”“你命里缺一份我這邊的工作”

26.邁出你的第一步！

27.高薪不是幻影，只要你愿意！

28.今年加入我們，結果會有三種：

29.30歲不可怕，日復一日的30歲才可怕

30.攬一程清風，唯愿你扶搖直上。

31.立白集團：夢想開始的地方

32.錢和情懷，詩和遠方我們都給你。

33.世界那么大，跟我去看看。

34.節后生活，想神馬有神馬想工作，來這里！

35.我是蔡小白，剛入行、插不上話、怕被看穿，還好有脈脈，學到了好多圈內秘辛，現在連老板都要跟我打聽行業內幕，來脈脈介紹自己，機遇人脈主動找你。

36.山回路轉不見君，xx空留好職位。

37.在老板離開后，我們活成一條脫韁的野狗

38.招人

39.如果沒有，請聯系我！！！

40.搭建就業平臺，滿足企業需求。

2022酒吧朋友圈招聘銷售文案簡短(篇三)

41.企業招聘我幫忙，你來求職我服務。

42.博擁穹宇之才，廣覓華夏之職。

43.去相信去證明，夢想一觸即發，青春無所畏懼！

44.世界上沒有走不通的路，只有還沒加入我司的人。

45.這里是你人生新的起航，是你完成夢想的集結地。

46.康佳集團：有夢的人最美

47.人才濟濟，大青島為您搭建人才就業平臺。

48.您選擇我，我看中您，彩虹連接綻放異彩。

49.伯樂眾里尋馬，奇聞名滿天下。

50.網羅天下人才，定如你所意。

51.明明心盡在咫尺，卻只能漂洋過海來看你，能用offer解決的事那都不叫事。

52.聚天下英才，招賢良能士。

53.有的人27歲買寶馬，有的人27歲打游戲。有的人30歲存款80萬，有的人30歲工作都找不到。太多人挑肥揀瘦，嫌工作辛苦，嫌打工沒面子，嫌銷售賣貨丟人，你沒錢，沒能力，沒事業啥也沒有，才最最丟人。你想加油、你想更好，沒人會阻擋你前進的道路，其實通往成功的路上最大的阻礙就是自己的無知和懶惰.....

54.相親相完了?打牌打累了?那你，對自己滿意嗎?對未來迷茫嗎?對工作有著落嗎?如果沒有，請聯系我！！！

55.生活不止眼前的茍且，你要的錢和情懷，詩和遠方我們都給你。

56.梅里埃，只找有夢想的年輕人。

57.加入梅里埃，我們一起為健康護航。

58.你斗志昂揚?我們給你提供平臺！

59.你忍心蝸居在不到10平米的小屋里嗎?您忍心看著自己的女友和你奮斗一輩子還供不起一套房嗎?你忍心看著你父母縮衣節食把僅有的一點養老金幫你還房貸嗎?這里才是實現你夢想的地方！！！

2022大學畢業季公司校園招聘宣傳文案六十句

2022大學畢業季公司校園招聘宣傳文案【篇一】

1.人才濟濟，大青島為您搭建人才就業平臺。

2.您選擇了我，我選擇了你，從此不再分開。

3.職場大平臺，未來更精彩。

4.人才是企業的動力，企業是人才的動源。

5.去相信去證明，夢想一觸即發，青春無所畏懼！

6.博聞強識，招賢納士。

7.來這里，證明自己！

8.一年四季，我等的你大約在冬季。

9.春節結束了，有意向找項目、找工作的朋友可以聯系我了。

10.你一定出類拔萃缺的只是展示的平臺

11.煮酒論英雄，伯聞識精英。

12.為夢想不妥協，找份有態度的。

13.當初征服星辰大海的誓言還記得嗎？

14.掙錢不容易，不要蒸發了！找本地企業更靠譜！正在招聘！總有合適你的！

15.招賢納士，我選伯聞。

16.點至如意，聘之誠意。

17.共成長，共分享。

18.不要...只要想找工作的，熱愛銷售行業的，找我找我找我~

19.我們可以輸在人生起跑點，但絕不能輸在人生轉折點。

2022大學畢業季公司校園招聘宣傳文案【篇二】

20.節后生活，想神馬有神馬想工作，來這里！

21.不要以為你不是千里馬，其實你只是少了一個伯樂

22.動動手，動動腳，動動腦筋皆有高薪！

23.相親相完了?打牌打累了?那你，對自己滿意嗎?對未來迷茫嗎?對工作有著落嗎?如果沒有，請聯系我！！！

24.在招聘員工、組建優秀團隊的過程中，除了好用到吐血的招聘文案，最重要的就是要選擇出真正有才干的員工。

25.招強人。

26.領先一步，職創未來。

27.你有能力，我有空間。

28.高提成、高獎金、高分紅；省內出差，不用全國跑；完善的培訓助你成長；充足的市場任你發揮；公平的平臺任你展現！

29.問君哪得清如許，唯有源頭活水來。

30.天生有才，卻被當作廢柴。

31.招想變強的新人。

32.人才不應該一次次被霾沒。

33.生活不止眼前的“夠嗆”，還有不可估量的遠方。

34.四方英才，伯樂至愛。

35.匯聚人才所在，挖掘時代精英。

36.少年，你五行缺伯樂~

37.你的代碼夠牛嗎？快來書寫世界吧！

38.發揮個人特長，掌握就業機遇。

2022大學畢業季公司校園招聘宣傳文案【篇三】

39.良禽擇木而棲，賢臣擇君而事。

40.相親相完了？打牌打累了？

41.攬天下良才筑美好前景。

42.“莫文蔚的陰天，孫燕姿的雨天，周杰倫的晴天，都不如你來我們公司和我聊聊天。”

43.人生最可怕的不是月薪3000！而是去年3000，今年3000，五年后還3000，并且月薪3000，比月薪3萬還忙！又窮又忙的工作是最沒前途的！加入我們，突破自己，共享未來！

44.世界辣么大，來XX公司賺夠了就能盡情浪！

45.你們，做著，早9點上班，晚10點下班，每周只休1天的活兒。我們，前程無憂。

46.要知道，這個世上大部分人找工作都是從“不妨一試”到“非你不可”的，比如我們公司的xx崗位。

47.XX網吧，放飛你的夢想！

48.為企業尋求人才，為人才尋找崗位。

49.“我給你看一下手相”“你看出了什么?”“你命里缺一份我這邊的工作”

50.如果沒有，請聯系我！！！

51.加入人才“酷”，“才”有大出路。

52.伯文伯樂，牽線千里馬，做企業獵頭領頭羊！

53.海外攜手，世界領秀。

54.戴爾：選擇戴爾，選擇未來

55.魚香肉絲里沒有魚，我認了！老婆餅里沒有老婆，我也算了！雷峰塔里面沒有雷鋒，都情有可原！

56.想要高薪，只要你愿意。

57.高薪不是問題，問題是你敢來嗎?

58.自（）麻煩

2022互聯網公司招聘文案朋友圈集合(60條)

2022互聯網公司招聘文案朋友圈(篇一)

1.您選擇了我，我選擇了你，從此不再分開。

2.戴爾：選擇戴爾，選擇未來

3.我知道，你不甘平凡；我知道，你很是有趣；你不應該一次次被埋沒；給你我一個機會，來聊一聊吧。

4.你只需要換個位置，你只需要得一人才。

5.給我可貴的青春，還你夢想的未來。

6.不想挨踢？就做IT！

7.別再為錯誤的工作賣命了。生命短暫，禁不起一份錯誤的工作。快跳槽吧，到這里尋找你的新天地！

8.動動手，動動腳，動動腦筋皆有高薪！

9.學碼就來這，你的世界由你拼！

10.我是蔡小白，剛入行、插不上話、怕被看穿，還好有脈脈，學到了好多圈內秘辛，現在連老板都要跟我打聽行業內幕，來脈脈介紹自己，機遇人脈主動找你。

11.生活不止眼前的“夠嗆”，還有不可估量的遠方。

12.世界辣么大，來XX公司賺夠了就能盡情浪！

13.做的還不錯，每個月都比以往收入高一些，時間自由了，更拓展了你的朋友圈、交際圈。

14.我們可以輸在人生起跑點，但絕不能輸在人生轉折點。

15.只給你喝湯的公司有很多，愿意讓你一起吃肉的公司卻很少。加入我們，我們不玩假大空，不玩城里那套路深。

16.給自己一個全新蛻變的機會

17.-你那么好，你知道我想對你做什么嗎?-做什么?-給你發工資。

18.青春還在，夢想莫等待，加入我們成就夢想。

2022互聯網公司招聘文案朋友圈(篇二)

19.獵頭智慧，唯有伯聞。

20.魚香肉絲里沒有魚，我認了！老婆餅里沒有老婆，我也算了！雷峰塔里面沒有雷鋒，都情有可原！

21.加入梅里埃，我們一起為健康護航。

22.你斗志昂揚?我們給你提供平臺！

23.為企業找英才，為人才找名企。

24.領先一步，職創未來。

25.您選擇我，我看中您，彩虹連接綻放異彩。

26.春節結束了，有意向找項目、找工作的朋友可以聯系我了。

27.你的下一個風口。

28.青春是挽不回的水，轉眼消失在指尖，用力的浪費，再用力的后悔，不要沉溺于過去，接受新的生活，新的自己，新的團隊！在這里，你能收獲的不僅僅是高薪，還有技能、知識和家人！收拾行李，尋找新的自己，加入我們吧！

29.共成長，共分享。

30.尋人！！尋志同道合之人、尋竭忠盡智之人、尋深思遠慮之人、尋勤懇至誠之人！

31.慧眼識得人盡其才，伯聞樂為企業人才牽線。

32.求才求職找伯聞，企業人才兩雙贏。

33.明朗人生，勇于優秀。

34.無限多職位正在等你。

35.成功的捷徑，伯聞為你指明。

36.招聘我是認真的，談戀愛都沒有這么認真過，請溫柔以待我的面試邀約。

2022互聯網公司招聘文案朋友圈(篇三)

37.你有多牛，試試就知道！

38.招年輕人

39.成就了自我，輝煌了人生，幫助了別人，改變了命運。

40.股份分紅，讓你給自己打工(你就是老板)。

41.您的選擇肯定沒錯，待遇福利豐厚晉升多。

42.用友軟件：我的未來我管理

43.不要...只要想找工作的，熱愛銷售行業的，找我找我找我~

44.招簡單直接實在人

45.我知道，你能行；來(公司名稱)，不獨行。

46.人才是企業的動力，企業是人才的動源。

47.博攬精英，鴻程似錦。

48.找工作最怕的是？日行千里無伯樂。

49.招天上兵，納天下士。

50.相親相完了？打牌打累了？

51.還在為找工作而煩惱嗎？這里，有屬于你的位置！夠膽你就來！

52.世界那么大，你不來怎么知道你牛逼。

53.有才有職有伯聞，大展宏圖共天下。

54.節后生活，想神馬有神馬想工作，來這里！

55.讓我們攜手，發現自己，充實自己，成就更好的自己！

招聘文案簡短干凈？

我們公司又開始大量的招聘文職人員了，就因為這對于我們公司來說是急需的一個崗位，所以說條件相對來說還是非常的放寬的，也希望符合我們要求的能夠及時的跟我們進行一個有效的溝通，這樣的話我們能夠進行一個初步的了解，進行下一步的面試。

1）世界那么大多，你不來，誰知道你牛逼？

（2）你的加入可以給我們帶來新的活力，我們同樣也可以贈你無限的.發展空間。

（3）不要總是對著流星問為什么懷才不遇，你來，讓我們做你的伯樂！

（4）來了廣州就是為了加班到可以看凌晨幾點的廣州塔？來了廣州就是為了給別人斟茶倒水在公司做小白？不！來廣州，來（某某公司），就是為了成為上班時間短、薪酬高、福利多、發展好的行業精英！

（5）我們（公司名稱）雖然有錢、有才、有能力，可是在茫茫人海中，我們只為等你來！

（6）你懷才不遇，我們懷財不遇！錢多事少離家近！我們都能滿足你，你來么？

（7）我知道，你能行；來（公司名稱），不獨行。

（8）只有孤注一擲來（公司名稱）的決心，才能比別人走得更快，跑得更遠。

（9）多一份了解，多一份選擇，選擇不對努力白費，尋找合伙人尋找最優秀的你。

（10）找工作不是一天的事，是一輩子的事。

除了上面這些之外，最近超火的土味情話，用在招聘文案上，效果也是杠杠的：

（1）“你屬什么？”“我屬狗”“不，你屬于我們公司”。

（2）“甜有一百種方式”“最重要的一種，就是每天在公司看到你”。

（3）“職場中苦海無涯，只要你回頭，就會發現（公司名稱）一直都在你身后”

（4）“我想買一塊地”“你對（公司名稱）的死心塌地”。

（5）“莫文蔚的陰天，孫燕姿的雨天，周杰倫的晴天，都不如你來我們公司和我聊聊天。”

（6）“你那么好，你知道我想對你做什么嗎？”“做什么？”“給你發工資”。

（7）“我以前認識你嗎？”“不認識吧”“那為什么我感覺你就是我夢中的那個候選人？”

（8）“我給你看一下手相”“你看出了什么？”“你命里缺一份我這邊的工作”。

（9）不負初心的溫暖少年，我愿成為你未來職場規劃的引路人。

（10）黃金萬兩易得，知己一人難求，我愿意成為你最知心的HR。

1、收拾行李，尋找最新的自己，青春是挽不回的水，轉眼消失在指尖，用力的浪費，再用力的后悔，不要沉溺于過去，接受新的生活，新的自己，新的團隊！在這里，你能收獲的不僅僅是高薪，還有技能、知識和家人！收拾行李，尋找新的自己，加入我們吧！

2、點贊你的生活，不要被生活所捆綁，勇于邁出你的第一步！敢于挑戰！敢于奮斗！只要你想要沒有什么做不到！即刻起，點贊你的生活，從這一份工作開始！

公司招聘組建抖音團隊怎么寫

從去年以來，我們見過身邊太多的企業入局抖音，戰略清晰，卻死于團隊。

相信你也聽過、看過各種大而無蛋的團隊搭建、管理的方法論，聽起來很對，但始終無法落地。

今天，把我們自己實操驗證過的，以及接觸到的商家搭建團隊經驗分享給你。

—1—

如何配置團隊？

不同時期，不同類目，所需的人員配置都不同，以下團隊架構供參考，需根據自身發展階段、所處類目、預算情況等因素綜合考慮。

我們分別從新手期、發展期、成熟期來說。

1、新手期

老板/操盤手：戰術決定戰略。這個階段處于項目初期，最核心的角色是老板or操盤手，直接決定了項目能否做起來，需把大部分精力都放在執行驗證結果上！然后剩下的精力用來管理、和監督。

先說直播端：

主播：主出鏡主輸出，是直播間的核心角色，負責直播前的細節準備、直播終端執行，以及直播后的復盤，前期還可兼著短視頻內容輸出板塊。

副播：負責直播前期準備、配合主播展示商品、主播空檔期補位。但有些類目，如飾品、鞋包也可以不用副播。

場控：負責直播前期準備，如上架商品鏈接、準備水軍評論等，同時協助主副播實時調整，根據后臺數據的變化，傳達信息給主副播。

再來看抖店端：

運營：店鋪大管家，負責抖店日常運營、活動策劃、活動報名，根據店鋪數據分析，優化運營方案。

客服：負責售前售后處理，為客戶導購，問題解答，促單，客戶反饋問題處理，退換貨、投訴等處理。

發貨：規定時間內發貨，貨物出入庫裝卸，入庫貨物擺放，打包等工作。

當然，如果你是精選聯盟玩家，抖店端則可以省掉，但需一位負責選品組貨的人員，一般初期是建議操盤手自己去做選品，因為相較于員工，操盤手對貨品理解，以及選品的經驗會更加成熟一些。

2、發展期

老板/操盤手：戰略決定戰術。這個階段整體變現鏈路，以及團隊模型已經初步驗證跑通，需要把大頭的精力花在放大生意模型的事情上，如進一步擴展團隊，培養帶人等。

先看內容端：

直播組：這個階段，直播并入到了內容端下，人員崗位及職責同上新手期，只是人員數量上會有增加。

短視頻組：

策劃：主要負責短視頻內容的主創作，比如腳本策劃、創編等。

演員：短視頻出境者，負責短視頻內容演繹，配合策劃完成腳本執行，可以是主播兼任。

拍攝&剪輯：主要負責拍攝和剪輯，以及最終素材的交付，可以是一個人兼任。

再看抖店端：

運營組：由原來一個運營崗（崗位職責同上新手期），細分多出了選品人員，主要負責選品與測品、產品賣點梳

作為老板招聘一個短視頻運營的員工,需要問面試者哪些問題?

1、建議在面試前先了解企業的賬號運營情況，給企業做一份短視頻的運營策略表，以及準備幾個之前爆款短視頻腳本，既有誠意又有實力。

除了面試的準備，自己也要準備一定的知識量和實操經驗，不然面試過了進去也干不了，系統學習比較重要的，我也是看網上有壹學院的視頻找到工作的。

新聞名稱：大連短視頻運營招聘文案
文章URL：http://www.xueling.net.cn/article/spppec.html